Viernes, 19 Agosto 2022 14:16

ATE pide actualización automática "para no seguir perdiendo con la inflación"

Desde el sindicato estatal calificaron como "insuficiente" la propuesta de recomposición presentada por el gobierno provincial. "Está muy lejos de las expectativas, tanto de una recomposición real como de las necesidades de los trabajadores", dijo a Río Bravo el secretario de Organización, Víctor Sartori. Pedirán una cláusula de actualización automática mensual, de acuerdo al índice de precios del Indec más el 1% mensual "para ir recuperando lo perdido".

De la redacción de Río Bravo

La propuesta del Gobierno provincial, del 10,16% y el 10% en septiembre y octubre no dejó conforme a buena parte de la dirigencia de los sindicatos docentes y estatales  y en estos días se realizan asambleas y reuniones recoger la opinión de las bases. Principalmente quedaron con "gusto a poco" por el hecho de que los porcentajes se aplican sobre los haberes de febrero –punto de partida de la paritaria 2022– y no del mes anterior al incremento, tal como sucede con la dinámica de los precios.

"Todos los incrementos están calculados sobre el mes de febrero, por lo tanto ese 10% en realidad es un 7,3% si se hace sobre el mes anterior. Esto fue rechazado, está muy lejos de las expectativas, tanto de una recomposición real como de las necesidades de los trabajadores", expresó el secretario de Organización de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), Víctor Sartori, en diálogo con Río Bravo.

Aludiendo a las expresiones tanto del presidente Alberto Fernández como del gobernador, Gustavo Bordet, de que este año las paritarias estarían por arriba de la inflación, Sartori manifestó que "hasta ahora, el único mes que hemos estado por encima de la inflación fue marzo, cuando se dio un incremento del 21%, por lo tanto pedimos que den otro tipo de respuesta a lo que nosotros planteamos".

Si bien reconoció que "la Provincia no es la responsable de la inflación", el dirigente estatal advirtió: "Los trabajadores estamos sufriendo todos los meses la escalada inflacionaria, pero la propuesta es muy insuficiente, vamos corriendo la inflación por atrás y asimismo perdiendo. Esas cosas tienen que cambiar si es que realmente quieren cumplir con la palabra que han empeñado, de que las paritarias estén por encima de la inflación".

Contrapropuesta

En ese marco, ATE propuso que  al 6,16% pendiente se agregue un 10 por ciento, pero tomando como base el sueldo de julio y, a partir de septiembre, una cláusula de actualización automática de acuerdo a la inflación del mes, medida por el INDEC, más el 1% mensual "para ir recuperando lo perdido".

VictorSartoriDado que en el encuentro de este jueves no hubo acuerdo, el sindicato espera respuesta a ese planteo para los primeros días de la semana que viene: "Veremos si se puede barajar alguna alternativa sobre esto, teniendo en cuenta que el mínimo para no ser pobre, en julio, fue de 104.000 pesos y hoy es más y, además, con una situación financiera holgada de la provincia, porque sabemos que entre coparticipación y recaudación propia, el promedio ha sido un incremento de más del 70% si comparamos el primer semestre de 2021 con el de 2021", dijo Sartori.

Mientras tanto, ATE convocará a sus cuerpos orgánicos (delegados, secretarios generales y consejo directivo) para analizar el panorama y determinar los pasos a seguir.

Publicado en Río Bravo el 19 de agosto de 2022

Modificado por última vez en Viernes, 19 Agosto 2022 14:31

845x117 Prueba